МАТЕРИАЛЬНОЕ СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДА С ПОЗИЦИЙ РАБОТОДАТЕЛЯ И РАБОТНИКА

Материальное стимулирование труда работников – один из факторов повышения эффективности предприятия в целом. Необходимо оценивать затраты предприятия на материальное стимулирование и выявлять его экономическую эффективность. Это позволит в полной мере реализовать экономический потенциал предприятия и повысить мотивацию труда его работников

• Суслова Юлия
• Белоногова Екатерина Васильевна

• Социальные (общественные) науки