ВНЕДРЕНИЕ ПРОЦЕССНОГО ПОДХОДА В РОССИИ: ПРОБЛЕМЫ И РЕШЕНИЯ

Внедрение процессного подхода и соответствующей организационной структуры – актуальная задача для многих компаний, работающих на российском рынке, однако, переходя к новым стандартам управления и принципам организации труда, многие компании сталкиваются с рядом проблем, большинство из которых можно назвать типичными. В статье анализируются и классифицируются проблемы внедрения процессного подхода, а также обозначаются направления их решений и приводятся примеры успешного выхода из сложных организационных ситуаций

• Юрлова Анастасия Александровна

• Социальные (общественные) науки