ВОПРОСЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В СОИЦ АЛЬНОЙ ОТЧЕТНОСТИ И СОИЦ АЛЬНОМ АУДИТЕ КОМПАНИЙ
Социальный аудит и социальная отчетность – новых явления для России. Создаваемая или проверяемая с помощью социального аудита социальная отчетность отражает корпоративную социальную ответственность. Корпоративная социальная ответственность определяется социокультурными и социоэкономическими факторами. В каждой стране существуют свои социокультурные и социоэкономические особенности, что приводит к различиям национальных моделей социального аудита и показателям социальной отчетности. Российская модель социального аудита находится лишь на стадии возникновения. Одним из важных разделов социальной отчетности является характеристика взаимодействия компании с персоналом. В фактических публичных социальных отчетах вопросы управления персоналом представлены меньше, чем в стандартах социальной отчетности, но в социальных отчетах для внутреннего пользования они представлены больше. Существующие методические рекомендации по проведению аудита персонала подтверждают, что этот аудит намного серьезнее, чем может показаться по публичным социальным отчетам. Ключевые слова: социальный аудит, организация социального аудита, российские особенности социального аудита, социальная отчетность, управление персоналом.
Авторы
Тэги
Тематические рубрики
Предметные рубрики
В этом же номере:
Резюме по документу**
Создаваемая
или проверяемая с помощью социального аудита социальная отчетность
отражает корпоративную социальную ответственность. <...> Корпоративная социальная
ответственность определяется социокультурными и социоэкономическими факторами. <...> В каждой стране существуют свои социокультурные и социоэкономические
особенности, что приводит к различиям национальных моделей социального аудита
и показателям социальной отчетности. <...> Российская модель социального аудита
находится лишь на стадии возникновения. <...> В
фактических публичных социальных отчетах вопросы управления персоналом
представлены меньше, чем в стандартах социальной отчетности, но в социальных
отчетах для внутреннего пользования они представлены больше. <...> Существующие
методические рекомендации по проведению аудита персонала подтверждают, что
этот аудит намного серьезнее, чем может показаться по публичным социальным отчетам. <...> Ключевые
слова: социальный аудит, организация социального аудита, российские
особенности социального аудита, социальная отчетность, управление персоналом. <...> APPROACHES TO HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
IN THE SOCIAL REPORTING AND SOCIAL AUDIT
OF THE COMPANIES
I.S. <...> Bazhutin
Novosibirsk State University of Economics and Management
E-mail: i.s.bazhutin@edu.nsuem.ru
Social audit and the social reporting are the new phenomena for Russia. <...> The social
reporting created or checked by means of social audit reflects corporate social responsibility. <...> In each country there are sociocultural and socioeconomic features that results in distinctions
of national models of social audit and indicators of the social reporting. <...> Бажутин И.С., 2015
Экономика и управление человеческими ресурсами
195
Одним из новейших современных российских явлений является публикация
социальных отчетов компаний, а также проведение в этой связи социального
аудита. <...> В Законе РФ «Об аудиторской деятельности» (в редакции от 01.12.2014 г.)
присутствует следующее определение. <...> Возникновение финансового аудита связано с разделением собственников
(акционеров, инвесторов) и руководителей предприятий. <...> Поэтому аудит стал применяться
также для оценки правильности процессов, происходящих на предприятии,
а аудиторское <...>
** - вычисляется автоматически, возможны погрешности
Похожие документы: