Статья посвящена характеристике процедуры поступления на муниципальную службу. Автором исследовано федеральное законодательство, проанализированы соответствующие положения нормативных правовых актов регионального и муниципального уровня. Сделаны выводы о целесообразности дифференцированного подхода к регламентации процедуры поступления на муниципальную службу в зависимости от вида муниципального образования, а также выводы о необходимости исключения из законодательства о муниципальной службе диспозитивных норм. Отмечено, что региональные и муниципальные акты, регулирующие вопросы поступления на муниципальную службу, в целом согласуются с федеральным законодательством, однако в отдельных субъектах Южного федерального округа муниципальное правотворчество выходит за пределы, установленные на федеральном уровне.