Ценностные ориентации студенческой молодежи в трудовой сфере
В статье рассматривается динамика трудовых ценностей молодого поколения. По результатам социологических исследований анализируется перечень престижных профессий, а также критерии выбора профессии молодыми людьми. В работе представлены данные эмпирического исследования, проведенного среди студенческой молодежи Казани и Саранска. Результаты исследования позволили определить основные требования, предъявляемые молодежью к своему труду. По результатам социологического исследования были выявлены основные составляющие "предпочитаемой работы" среди молодежи, а также способы получения предпочитаемой работы.
Авторы
Тэги
Тематические рубрики
Предметные рубрики
В этом же номере:
Резюме по документу**
Г. Б. Кошарная, Н. В. Корж
СТУДЕНЧЕСКОЙ МОЛОДЕЖИ В ТРУДОВОЙ СФЕРЕ1
ЦЕННОСТНЫЕ ОРИЕНТАЦИИ
Аннотация. <...> В статье рассматривается динамика трудовых ценностей молодого
поколения. <...> По результатам социологических исследований анализируется перечень
престижных профессий, а также критерии выбора профессии молодыми
людьми. <...> По результатам социологического исследования
были выявлены основные составляющие «предпочитаемой работы» среди молодежи,
а также способы получения предпочитаемой работы. <...> В последние десятилетия, на протяжении которых в России
проводились реформы в различных областях, также привели к формированию
новых ценностных приоритетов в сфере труда и профессиональных
установок. <...> Положение молодого поколения в социуме, тенденции и перспективы
его дальнейшего развития представляют большой интерес прежде всего потому,
что оно определяет его будущее. <...> Процессы реформирования россий1
Статья подготовлена в рамках научно-исследовательского проекта РГНФ
«Динамика ценностей и ориентаций студенческой молодежи Приволжского федерального
округа в условиях социокультурной модернизации России», проект
12-03-00116. <...> Социология
ской экономики привели к изменению форм собственности, появлению новых
видов бизнеса, востребованности новых профессий, а также к пересмотру
многих ценностных ориентаций и установок молодежи, к числу которых
относится и такая фундаментальная ценность, как отношение к труду. <...> При этом формирование и развитие предприятий, отраслей и экономики
в целом зависит не только от образовательного и профессионального уровня
молодых специалистов, но и от их мотивации в сфере труда, от доминирующих
в трудовой деятельности ценностных ориентаций и установок. <...> Вступление молодых людей в социум – это прежде всего ее вхождение
в профессиональную среду, и на этом этапе возникают проблемы и противоречия. <...> В сегодняшней
ситуации на выбор профессии молодых людей влияют не столько личностные <...>
** - вычисляется автоматически, возможны погрешности
Похожие документы: