ПОИСК РЕШЕНИЯ КАДРОВЫХ ПРОБЛЕМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В РФ

Статья посвящена анализу современного состояния кадровой базы муниципальной службы в России. Очерчен круг основных проблем, предложен ряд эффективных технологий и вариантов, способствующих их разрешению. Отдельное внимание уделено вопросу формирования кадрового резерва из молодых специалистов, окончивших высшие учебные заведения, методике подбора высококвалифицированных сотрудников.

Авторы

Кушнир В.В.

Тэги

местное самоуправление муниципальная служба кадровый резерв

Тематические рубрики

Предметные рубрики

Социальные (общественные) науки

В этом же номере:

НАУЧНЫЕ КЛАСТЕРЫ КАК КОМПОНЕНТЫ МЯГКОЙ СИЛЫ, СТАНОВЛЕНИЕ ГРАЖДАНСКОГО ПРАВЛЕНИЯ И ПЕРЕХОД К ДЕМОКРАТИИ В РЕСПУБЛИКЕ ГАНА, ...

Резюме по документу**

** - вычисляется автоматически, возможны погрешности

Похожие документы:

Похожие документы из РУАЭСТ
|
Похожие документы из Руконт

ПОИСК РЕШЕНИЯ КАДРОВЫХ ПРОБЛЕМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В РФ

Помощь:

Участники: