ОСОБЕННОСТИ КОММУНИКАЦИИ В ОРГАНИЗАЦИОННЫХ МОДЕЛЯХ РАЗЛИЧНЫХ ТИПОВ

В статье рассматриваются особенности коммуникации в организациях, построенных по моделям “закрытого”, “открытого”, “синхронного” и “случайного” типа. Авторы опираются на свой многолетний лекторский, тренерский и консультативный опыт. Актуализируется необходимость формирования и поддержания менеджментом современного предприятия эффективной организационной коммуникации. Проводится анализ преимуществ и недостатков, а также динамических характеристик организационных моделей и коммуникативных взаимодействий в них. Излагаются предпосылки и факторы повышения эффективности организационной коммуникации.

Авторы

Тэги

модели организационного построения особенности организационной коммуникации коммуникативная эффективность руководителя и сотрудников.

Тематические рубрики

Предметные рубрики

Социальные (общественные) науки

В этом же номере:

ОСОБЕННОСТИ ИНФОРМАЦИОННОГО ПАРТНЕРСТВА В УСЛОВИЯХ СОВРЕМЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА, РАЗВИТИЕ НЕОПАРСОНСИАНСТВА НА РУБЕЖЕ XX–XXI вв., ...

Резюме по документу**

В статье рассматриваются особенности коммуникации в организациях, построенных по моделям “закрытого”, “открытого”, “синхронного” и “случайного” типа. <...> Авторы опираются на свой многолетний лекторский, тренерский и консультативный опыт. <...> Актуализируется необходимость формирования и поддержания менеджментом современного предприятия эффективной организационной коммуникации. <...> Проводится анализ преимуществ и недостатков, а также динамических характеристик организационных моделей и коммуникативных взаимодействий в них. <...> Излагаются предпосылки и факторы повышения эффективности организационной коммуникации. <...> В статье рассматриваются особенности коммуникации в организациях, построенных по моделям “закрытого”, “открытого”, “синхронного” и “случайного” типа. <...> Авторы опираются на свой многолетний лекторский, тренерский и консультативный опыт. <...> Актуализируется необходимость формирования и поддержания менеджментом современного предприятия эффективной организационной коммуникации. <...> Проводится анализ преимуществ и недостатков, а также динамических характеристик организационных моделей и коммуникативных взаимодействий в них. <...> Излагаются предпосылки и факторы повышения эффективности организационной коммуникации. <...>

** - вычисляется автоматически, возможны погрешности

Похожие документы:

Похожие документы из РУАЭСТ
|
Похожие документы из Руконт

ОСОБЕННОСТИ КОММУНИКАЦИИ В ОРГАНИЗАЦИОННЫХ МОДЕЛЯХ РАЗЛИЧНЫХ ТИПОВ

Помощь:

Участники: