ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ ОГРАНИЧЕННО ТРУДОСПОСОБНЫХ РАБОТНИКОВ
В структуре промышленной сферы экономики Российской Федерации существуют определенные группы предприятий, деятельность которых носит ярко выраженную социально ориентированную направленность. Такие предприятия осуществляют свою производственную деятельность с привлечением труда инвалидов в качестве основного персонала. Доля инвалидов в составе населения России в настоящее время вплотную приблизилась к 10 %. Тем не менее занятость среди инвалидов трудоспособного возраста по усредненным оценкам не превышает 30 %. Проблема низкой трудоустроенности работников с ограниченными физическими возможностями в значительной степени обусловлена слабой разработанностью методологии организации производства с привлечением их труда и, в частности, организации рабочих мест для них. Организация рабочих мест для таких работников имеет свою специфику, связанную с особенностями трудовых ограничений отдельных групп целевого персонала. Статья посвящена рассмотрению указанных особенностей проектирования и организации рабочих мест для ограниченно трудоспособных работников (инвалидов). Специфика проектирования рабочих мест изучается с позиций разделения работников с трудовыми ограничениями по их типам и степени. Формулируются общие рекомендации как с точки зрения выделения спецификаций работ по отдельным группам работников с трудовыми ограничениями, так и с точки зрения специализации частных рабочих мест для них. Возможности планировок и организации рабочих мест для ограниченно трудоспособных работников оцениваются исходя из базовых производственных ограничений, выявленных в предыдущих исследованиях автора. Статья содержит разработанные специальные требования к оснащению рабочих мест по трудоустройству инвалидов, декомпозированные по типам ограничений их трудоспособности. На основе специальных требований сформулирован перечень частных требований к рабочим местам инвалидов в зависимости от типа трудовых ограничений.
Авторы
Тэги
Тематические рубрики
Предметные рубрики
В этом же номере:
Резюме по документу**
ИДЕИ И ИДЕАЛЫ
ЭКОНОМИКА: ПРОБЛЕМЫ, ПОДХОДЫ, РЕШЕНИЯ
УДК 331.42
ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ
ОГРАНИЧЕННО ТРУДОСПОСОБНЫХ РАБОТНИКОВ <...> Е.М. Якутин
Новосибирский государственный
университет экономики и управления
e.yakutin@ngs.ru
В структуре промышленной сферы экономики Российской Федерации существуют определенные
группы предприятий, деятельность которых носит ярко выраженную социально ориентированную
направленность. <...> Доля инвалидов в составе
населения России в настоящее время вплотную приблизилась к 10 %. <...> Проблема
низкой трудоустроенности работников с ограниченными физическими возможностями в значительной
степени обусловлена слабой разработанностью методологии организации производства с
привлечением их труда и, в частности, организации рабочих мест для них. <...> Организация рабочих
мест для таких работников имеет свою специфику, связанную с особенностями трудовых ограничений
отдельных групп целевого персонала. <...> Специфика проектирования рабочих мест изучается с позиций разделения работников
с трудовыми ограничениями по их типам и степени. <...> Формулируются общие рекомендации как
с точки зрения выделения спецификаций работ по отдельным группам работников с трудовыми
ограничениями, так и с точки зрения специализации частных рабочих мест для них. <...> Возможности
планировок и организации рабочих мест для ограниченно трудоспособных работников оцениваются
исходя из базовых производственных ограничений, выявленных в предыдущих исследованиях
автора. <...> Статья содержит разработанные специальные требования к оснащению рабочих мест по
трудоустройству инвалидов, декомпозированные по типам ограничений их трудоспособности. <...> На
основе специальных требований сформулирован перечень частных требований к рабочим местам
инвалидов в зависимости от типа трудовых ограничений. <...> Ключевые слова: социально ориентированное производство, трудоустройство инвалидов,
рабочие места для ограниченно трудоспособных <...>
** - вычисляется автоматически, возможны погрешности
Похожие документы: