Методология многокритериального подхода к оцениванию профессиональной компетентности специалистов В статье рассматривается методология многокритериального подхода к оцениванию профессиональной компетентности специалистов образовательных учреждений, математический аппарат и примеры его применения
В статье рассматривается методология многокритериального подхода к оцениванию профессиональной компетентности специалистов образовательных учреждений, математический аппарат и примеры его применения
Авторы
Тэги
Тематические рубрики
Предметные рубрики
В этом же номере:
Резюме по документу**
О.В. Иванова
аспирант КГТУ
Методология многокритериального подхода к оцениванию профессиональной
компетентности специалистов
В статье рассматривается методология многокритериального подхода к оцениванию профессиональной
компетентности специалистов образовательных учреждений, математический аппарат и примеры
его применения
Ключевые слова: профессиональная компетентность; компетенция; оценивание; многокритериальный
подход; преподаватель; руководитель образовательного учреждения
Применение информационных и коммуникационных технологий (ИКТ) в учебном
процессе существенно повышает эффективность функционирования образовательной системы
в целом [13]. <...> Возрастание интереса к компетентностному подходу к организации образовательного
процесса создает новые возможности для решения таких задач, направленных
на улучшение функционирования образовательной системы, как диагностика и
управление качеством профессионального образования, мониторинг качества подготовки
выпускников образовательных учреждений (ОУ), повышение эффективности материального
и морального стимулирования в области профессионального образования и профессиональной
деятельности. <...> Профессиональная компетентность участников образовательного
процесса становится мерилом качества образования, что обусловливает актуальность
совершенствования методик оценивания их профессиональной компетентности. <...> т.к. качество образования определяется, прежде всего, профессиональной компетентностью
носителя знаний (учителей, профессорско-преподавательского состава), который
передает эти знания обучаемым с помощью различных средств, методик и технологий <...> В первую очередь, это
проявляется более высокими требованиями к руководителям ОУ, которые совместно с
другими специалистами – преподавателями и учебно-методическим персоналом – решают
важнейшую задачу перевода образовательной системы на инновационную основу. <...> .
Несмотря <...>
** - вычисляется автоматически, возможны погрешности
Похожие документы: