Трудящиеся-мигранты как субъекты миграции: особенности правового регулирования интеграции в Российской Федерации
В свете вызовов миграции, с которыми сталкивается современная Россия, государственные службы и общество пока мало придают внимания важнейшей задаче интеграции мигрантов в принимающей стране. Статья посвящена анализу особенностей правового регулирования интеграции трудящихся мигрантов в Российской Федерации. Авторы статьи приходят к выводу, что в России идет постепенное развитие правовой основы определения статуса иностранного работника, устанавливаются принципы его взаимоотношений с государством и работодателем (заказчиком) его работ и услуг. Вместе с тем отсутствует системный подход к регулированию данных отношений, что существенно препятствует интеграции иностранных работников в российский рынок труда.
Авторы
Тэги
Тематические рубрики
Предметные рубрики
В этом же номере:
Резюме по документу**
Т. Н. Балашова, В. В. Гошуляк
ТРУДЯЩИЕСЯ-МИГРАНТЫ КАК СУБЪЕКТЫ МИГРАЦИИ:
ОСОБЕННОСТИ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ
ИНТЕГРАЦИИ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ1
Аннотация. <...> В свете вызовов миграции, с которыми сталкивается современная
Россия, государственные службы и общество пока мало придают внимания
важнейшей задаче интеграции мигрантов в принимающей стране. <...> Статья посвящена
анализу особенностей правового регулирования интеграции трудящихся
мигрантов в Российской Федерации. <...> Авторы статьи приходят к выводу, что в
России идет постепенное развитие правовой основы определения статуса иностранного
работника, устанавливаются принципы его взаимоотношений с государством
и работодателем (заказчиком) его работ и услуг. <...> Вместе с тем отсутствует
системный подход к регулированию данных отношений, что существенно
препятствует интеграции иностранных работников в российский рынок труда. <...> В свете вызовов миграции, с которыми сталкивается современная Россия,
государственные службы и общество пока мало придают внимания важнейшей
задаче интеграции мигрантов в принимающей стране. <...> Принятие
мультикультурной интеграционной модели государством означает, что оно
открыто для иноэтничных мигрантов и берет на себя создание условий для их
интеграции [1]. <...> Поволжский регион
тоспособность на разных рынках труда, социально-демографический, квалификационный
и этнический состав трудовых мигрантов, их мотивацию, адаптационные
установки и взаимоотношения с принимающим населением, сетевые
связи, коммуникации и др. <...> Кроме того, целый комплекс методических проблем возникает при сепарации
трудовых мигрантов от иностранных резидентов, выделении среди незаконных
мигрантов занятых и не занятых трудовой деятельностью, анализе
их правового положения. <...> В российском законодательстве отсутствует специальный законодательный
акт, который бы регулировал положение и права трудящихся мигрантов. <...> В Федеральном законе «О правовом положении <...>
** - вычисляется автоматически, возможны погрешности
Похожие документы: