Психологические особенности имиджа руководителя и его проявления в деятельности
Исследование понятия "имидж". Имидж руководителя и его формирование.
Авторы
Тэги
Тематические рубрики
Предметные рубрики
В этом же номере:
Резюме по документу**
С.В. Яндарова, Институт психологии РАН Психологические
особенности имиджа
руководителя
и его проявления
в деятельности
51 ПСИХОЛОГИЯ ЛИЧНОСТИ Понятие и Проблема имиджа
В зарубежной литературе по психологии
рекламы и пропаганды термин
«имидж» обычно употребляется для
обозначения особого вида образовпредставлений,
широко используемых
различными общественными
институтами, формирующими установки
в массовом сознании. <...> Например,
в США широко распространены
имиджи американского образа жизни,
среднего американца, патриота и
др. <...> Особое внимание проблемам имиджа
уделяется в литературе, рассматривающей
психологические и социальнопсихологические
аспекты рекламного
бизнеса. <...> Из зарубежной социологической ли тературы представляют интерес работы
известных американских авторов: <...> Бурстина «Имидж, или Что случи лось с американской мечтой» и К. <...> Анализ работ зарубежных авторов
показывает, что они, как правило, не
имеют цель выработать теоретические
обобщения. <...> Они предлагают универсальные
эффективные приемы построения
имиджа, которые, как правило,
работают, несмотря на отсутствие
научного обоснования. <...> В этих исследованиях
анализу подвергались лишь
отдельные характеристики, составляющие
имидж. <...> Одними из первых эту
проблематику стали изучать Б.М. Шепель, <...> Б.М. Ше пелем была сформирована
новая область знаний – имиджелогия,
рассматривавшаяся как наука о технологии
личного обаяния. <...> Б.М. Шепель
подчеркивает ее практическое предназначение:
сделать людское общение
радостным и взаимопритягательным. <...> Обаяние личности всегда было
и остается наимощнейшим фактором
впечатляющего воздействия на тех, с
кем она общается. <...> Имидж – это особый психический
образ чеголибо или коголибо, сильно,
а самое главное, определенным
образом влияющий на эмоции, поведение
и отношения личности или
группы. <...> Практическое значение имиджа для повышения
эффективности управления
заключается в регуляторной роли психического
образа <...>
** - вычисляется автоматически, возможны погрешности
Похожие документы: