КОНЦЕПТУАЛЬНЫЕ ПОДХОДЫ К ИССЛЕДОВАНИЮ КАРЬЕРЫ

В статье анализируются социологический и экономический подходы к изучению карьеры. Определяется связь карьеры и социальной мобильности. Согласно экономическому подходу анализируется служебное продвижение сотрудника в контексте процессов производства, распределения и потребления ограниченных ресурсов. Обобщены результаты социологических исследований, показывающие, что термин «карьера» ассоциируется в сознании россиян с социальной мобильностью и продвижением по службе.

Авторы

Тэги

карьера деловая карьера виды и модели карьеры выпускник вуза социологическое исследование социальная мобильность управление карьерой трудоустройство выпускников карьера социолога

Тематические рубрики

Предметные рубрики

Социальные (общественные) науки

В этом же номере:

НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ: СОЦИАЛЬНО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ОПЫТ СОЗДАНИЯ И РАЗВИТИЯ, УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМИ ПРОГРАММАМИ КАК ФАКТОР МОДЕРНИЗАЦИИ УНИВЕРСИТЕТА, ...

Резюме по документу**

64 Высшее образование в России • 5, 2016 КОНЦЕПТУАЛЬНЫЕ ПОДХОДЫ К ИССЛЕДОВАНИЮ КАРЬЕРЫ ТЕМНОВА Лариса Витальевна – др психол. наук, проф., социологический факультет, МГУ им. <...> Email: Temnova.larisa@yandex.ru МАЛАХОВ Филипп Владимирович – канд. социол. наук, доцент, социологический фа культет, МГУ им. <...> Email: 5048320@gmail.com ВОСКАНЯН Эвелина Самсоновна – мл. науч. сотрудник, социологический факультет, МГУ им. <...> В статье анализируются социологический и экономический подходы к изучению карьеры. <...> Согласно экономическому подходу анализируется служебное продвижение сотрудника в контек сте процессов производства, распределения и потребления ограниченных ресурсов. <...> Анализируется один из аспектов изучения карьеры – трудоустройство выпуск ников. <...> Рассматриваются различные виды и типовые модели карьеры. <...> Обращено внимание на анализ карьеры выпускников социологических факультетов российских вузов. <...> Исследования выявили три типа карь еры выпускникасоциолога: преподаватель (как правило, вузовский), научный работ никисследователь и социологпрактик. <...> Опираясь на разработанные теории, авторы приводят собственное определение карьеры как процесса последовательного изменения должностного и профессионального статуса (внутриорганизационного или межорга низационного) индивида, основанного на формировании профессиональных компетен ций с учетом его личностных интересов и потребностей организации. <...> Ключевые слова: карьера, деловая карьера, виды и модели карьеры, выпускник вуза, социологическое исследование, социальная мобильность, управление карьерой, трудоустройство выпускников, карьера социолога Для цитирования: Темнова Л.В., Малахов Ф.В., Восканян Э.С. <...> Концептуальные подходы к исследованию карьеры // Высшее образование в России. <...> В условиях замедления темпов эконо мического развития в России и трансфор мации рынка труда ряд специальностей на чинают терять свою актуальность, уступая место более востребованным <...>

** - вычисляется автоматически, возможны погрешности

Похожие документы:

Похожие документы из РУАЭСТ
|
Похожие документы из Руконт

КОНЦЕПТУАЛЬНЫЕ ПОДХОДЫ К ИССЛЕДОВАНИЮ КАРЬЕРЫ

Помощь:

Участники: