Совершенствование нормирования труда как одно из эффективных направлений кадровой политики

Рассматривается совершенствование нормирования труда работников в организациях как одно из эффективных направлений кадровой политики (на примере частного вуза), так как кадры являются наиболее важным ресурсом. Показано, что одним из наиболее важных инструментов кадровой политики в высшем учебном заведении является формирование эффективной системы управления временем работников, т.е. нормирование труда.

• Дворнина Д.А.

• Общественные науки

• Гуманитарные науки
• Социальные (общественные) науки